Συνάντηση γνωριμίας ΠΟΠ-ΟΤΑ με Βορίδη – Οι δεσμεύσεις του ΥΠΕΣ

Χθες (8/2) πραγματοποιήθηκε συνάντηση του Προεδρείου της ΠΟΠ-ΟΤΑ με τον Υπουργό Εσωτερικών κ.Μάκη Βορίδη.

Η συνάντηση έγινε στο πλαίσιο της γνωριμίας μας με τον Υπουργό και συζητήθηκαν όλα τα θέματα που αφορούν τους εργαζόμενους στην Τ.Α. για τα οποία κατατέθηκε και έγγραφο Υπόμνημα στον Υπουργό.

Ο Υπουργός δεσμεύτηκε:

1.Ότι θα αρχίσει η διαδικασία για υπογραφή ΣΣΕ και ΕΣΣΕ.
2.Έδωσε ήδη εντολή για παράταση της θητείας των
Υπηρεσιακών Συμβουλίων έως 30-6-2021.
3.Μας δήλωσε το τεράστιο ενδιαφέρον του για τα μέτρα της Υγιεινής και Ασφάλειας στην εργασία, προκειμένου να εξαλειφθούν τα εργατικά ατυχήματα και ότι είναι θέμα άμεσης προτεραιότητας.
4.Θα μεταφέρει άμεσα στον υπεύθυνο Υπουργό το αίτημά μας για εμβολιασμό των συναδέλφων σε υπηρεσίες αιχμής.
5.Του δηλώσαμε κατηγορηματικά ότι δεν έχει κανένα λόγω ύπαρξης η Επιτροπή για το Επίδομα Επικίνδυνης και Ανθυγιεινής εργασίας αφού δεν εξέλιψε κανένας από τους λόγους που δίνεται.
6.Είναι θετικός για Έξοδα κίνησης – Ιματισμό και κατάργηση του φόρου αλληλεγγύης, μας δήλωσε όμως ότι τα θέματα αφορούν το Υπουργείο Οικονομικών.
Επίσης θέματα που συζητήθηκαν είναι:
7.Η Δημιουργία Δημοτικής Αστυνομίας σε όλους τους Δήμους.
8.Την αναγνώριση και μισθολογικά της 7ετίας από τον Ιδιωτικό Τομέα και την διετία 16-17.
9.Την δημιουργία νέων ΟΕΥ σε όλους τους Δήμους της Χώρας με πρόβλεψη για τις πραγματικές ανάγκες και προσλήψεις μόνιμου προσωπικού.
10.Η ουρά της 3Κ και θέματα αξιολόγησης.
11.Επαναφορά του δικαιώματος παροχής σίτισης και διαμονής στους υπαλλήλους των ΟΤΑ σε Νησιωτικούς παραμεθόριους και Τουριστικούς Δήμους.
12.Την πάγια καταβολή Εκλογικής αποζημίωσης.
13.Το δικαίωμα και στους μόνιμους για αίτημα συνταξιοδότησης και συνέχιση της απασχόλησης έως την έκδοση της σύνταξης.
14.Αλλαγή του αρ.36 του Νόμου 3584.
15.Να επιτραπεί η πρόσληψη επιστημονικού προσωπικού στους νέους Δήμους που προέκυψαν από τον Νόμο 4604/2019.
16.Αξιολόγηση προσωπικού και μπόνους παραγωγικότητας.
17.Την ανανέωση των συμβάσεων των Σχολικών καθαριστριών και την χρηματοδότηση των Δήμων για τις καθαρίστριες που αυξήθηκε ο χρόνος εργασίας και των προσλήψεων των Δήμων για τις ανάγκες των Σχολικών μονάδων.
18.Τέλος συμφωνήθηκε η συχνή επαφή και συνεργασία προκειμένου να επιλυθούν τα προβλήματα του Κλάδου.




Σχολιάστε